Gertu Matikainen

Värbamisturundusauhindade KICKOFF 2023 võitjad on selgunud!

Värbamisturundusauhindade KICKOFF 2023 võitjad on selgunud!

Täna, 16. märtsil autasustati 2022. aasta parimaid värbamisturundustegusid ja kõige edukamat värbajat konkursil Värbamisturundusauhinnad KICKOFF 2023. Tänavusele konkursile esitati rekordarv nominatsioone – 91 värbamisturunduse ja tööandja brändingu tegu ning 36 aasta värbaja nominatsiooni. Personali ja turunduse valdkonna ekspertidest koosneva žürii hinnangul oli 2022. aasta parim värbamisturundustegu Breakwater Technology tööandja brändi juhtimine. Breakwater Technology personalijuht Kristina Sisin: “Tööandja brändi …

Värbamisturundusauhindade KICKOFF 2023 võitjad on selgunud! Read More »

E

Eesti Top Tööandjad on selgunud! Vaata “top-of-mind” tulemusi

02.01.2023-31.01.2023 viis CV-Online Estonia (CV.ee) läbi iga-aastase Top Tööandja uuringu, mis kogus rekordiliselt pea 13 000 vastust. Uuringu käigus oli kõikidel inimestel võimalik hääletada ettevõtte poolt, kus nad sooviksid enim töötada. Lisaks 2023 aasta ‘’top-of-mind’’ Top Tööandjale valiti parimad tööandjad kuues erinevas ärisektoris. “Hoolimata majanduse mõningasest jahenemisest on tööturul võitlus parimate töötajate pärast endiselt väga …

Eesti Top Tööandjad on selgunud! Vaata “top-of-mind” tulemusi Read More »

Kuhu kaovad noored tööturult?

Kuhu kaovad noored tööturult?

Juba täpselt nädala pärast toimub Eesti suurim värbamiskonverents Vastuoluline tööturg – kas võimalus või väljakutse? Tööjõuturg on viimased aastad olnud muutlik ning tekitab üha enam küsimusi, et kust leida säravaid kandidaate, keda tikutulega peab taga otsima. Kas ja kuhu on kadunud noored tööturult ning kuidas nendeni jõuda? Ligi kümme aastat noortevaldkonnas tegutsenud ja nüüdseks Eesti Töötukassa …

Kuhu kaovad noored tööturult? Read More »

Millal ja millist tagasiside kandideerijad ootavad?

Millal ja millist tagasiside kandideerijad ootavad?

Detsembris CV.ee poolt läbi viidud uuringust selgub, et tööandjad ei anna ametisse kandideerijaile küllalt kiiresti ega piisavas mahus tagasisidet. Vaatame lähemalt, millist tagasisidet tööotsijad ootavad ning kuidas mõjutab tagasiside nappus nende tegevust.    Saime uuringust teada, et kandideerimise käigus on saanud tagasisidet vaid pooled vastanutest ning seda üldiselt 2-3 nädala jooksul peale kandideerimist (43%), sageli ka …

Millal ja millist tagasiside kandideerijad ootavad? Read More »