19. Мар 2020
Ära unusta ootel kandidaate

Не забывайте про кандидатов, которые ждут ответа

Чрезвычайные ситуации, несомненно, станут настоящей головной болью для всего отдела кадров, а это не просто управление рабочими процессами существующих сотрудников. Тем не менее, не следует забывать […]
19. Мар 2020
Uuring: kui oluline on tööle kandideeriva inimese jaoks tagasiside? 1

Опрос: насколько важна обратная связь человеку, который подает заявку на работу?

При подаче заявления на работу люди часто вынуждены соглашаться с тем, что на их заявления будут даны ответы только через несколько недель или даже месяцев, если […]
6. Мар 2020
Noore ootused tööturule: millises keskkonnas sooviksin tulevikus töötada?

Ожидания молодежи на рынке труда: в каких условиях я бы хотел работать в будущем?

Люди — величайшая ценность бизнеса. Ожидания сотрудников на рынке труда — это то, о чем должен знать каждый работодатель. Сотрудники могут делать великие дела вместе, если […]
20. Фев 2020
Selgusid 2020 aasta silmapaistvad värbamisturundusteod

Выяснились лучшие рекрутинг-маркетинговые кампании 2020

На прошлой неделе (13.02.2020) второй раз прошло мероприятие по рекрутинг-маркетингу, KICKOFF, в котором приняли участие сотрудники отдела кадров, а также специалисты по корпоративному маркетингу и коммуникациям. […]
14. Фев 2020
Miks tasub värvata enda ettevõttesse lumehelbekesi? 2

Зачем нанимать поколение снежинок в свою компанию?

Рынок труда в течение некоторого времени находился в состоянии, когда было огромной проблемой привлечь хороших кандидатов. Другими словами, многие «пчелки» уже заняты другой работой. Как портал […]
3. Фев 2020
Помощь профессионального рекрутера обеспечит максимальное количество подходящих кандидатов

Помощь профессионального рекрутера обеспечит максимальное количество подходящих кандидатов

Люди часто называют себя экспертами, предпринимателями, изобретателями и новаторами без настоящего опыта. С помощью профессионального рекрутера вы можете определить истинно мотивированных и подходящих кандидатов, основываясь на […]
29. Ноя 2019
Пять способов найти и нанять талант

Пять способов найти и нанять талант

В настоящее время найти стоящего человека очень сложно. Нужно смотреть в оба и использовать все возможности. Пять способов найти и нанять талант: Тестируйте! «Мы просим каждого […]
30. Окт 2019
Pigista oma töökuulutusest kogu potentsiaal välja

Выдави весь потенциал в своё объявление о работе

Объявление о поиске работника является лицом компании и является частью создания корпоративного бренда. Это часто первый контакт между кандидатом и компанией. Смеем предположить, что в 50% […]
9. Апр 2019
Enamik tööandjaid on võrdse kohtlemise omaks võtnud 2

Большинство работодателей поддерживают общение на равных

Рабочий портал CV-Online в марте 2019 года провел опрос среди работодателей, чтобы выяснить отношение работодателей к выбору работников на основе гендерных и возрастных критериев. Время от […]
5. Апр 2019
Kuidas tänases turuolukorras üldse töötajaid leida? Muidugi mängude ja kõva müügitööga 3

Как же найти того самого работника на рынке труда в настоящее время?

Ранее люди на рынке труда соревновались, чтобы получить преимущество перед конкурирующим кандидатом, но в настоящее время работодатели конкурируют друг с другом. Нынешняя ситуация на рынке труда […]
Русский