CV.ee Tööelu podcast #5: Inimsuhted töökohal ja isiksusepõhine värbamine
Tööelu podcasti teemaks on inimsuhted töökohal ja isiksusepõhine värbamine. Saatekülaliseks on tõelise inimeste inimene Indrek Rahi.
Tööelu podcasti teemaks on inimsuhted töökohal ja isiksusepõhine värbamine. Saatekülaliseks on tõelise inimeste inimene Indrek Rahi.
Tallinna Õpilasmalev vastab põhilistele küsimustele, mida rühmajuhte värvates küsitakse. Vii end kurssi malevaeluga juba artiklis.
Juba 5. korda toimub värbamisturunduse auhindade konkurss, et välja selgitada silmapaistvaimad värbamise ja tööandja brändingu edulood.
Neljanda podcasti teemaks on: Mis on tööõnn ja kuidas seda tagada. Külas on Tele2 personalijuht ning personaliarenduse ekspert & coach.
NULA 8. Hooaeg stardib taas ja CV-Online (CV.ee) meeskonnal on hea meel tuua ka sel aastal sotsiaalse ettevõtluse telgitagused teieni.
Silvia igapäevane töö on põnevas muusikaettevõtluse valdkonnas, kuid iga suvi on ta valmis õpilasmaleva rühmajuhi kingadesse astuma! Miks?
2023. aasta jaanuaris läbi viidud Top Tööandja uuringus osales kokku pea 13 000 inimest! Vaata, kes võidutsesid sel aastal finantsektoris.
2023 Top Tööandja uuringus osales kokku pea 13 000 inimest! Vaata, kes võidutsesid sel aastal tootmissektoris.
2023 Top Tööandja uuringus osales kokku pea 13 000 inimest! Vaata, kes võidutsesid sel aastal kaubandussektoris.
02.01.2023-31.01.2023 viis CV-Online Estonia (CV.ee) läbi iga-aastase Top Tööandja uuringu, mis kogus rekordiliselt pea 13 000 vastust. Uuringu käigus oli kõikidel inimestel võimalik hääletada ettevõtte poolt, kus nad sooviksid enim töötada. Lisaks 2023 aasta ‘’top-of-mind’’ Top Tööandjale valiti parimad tööandjad kuues erinevas ärisektoris. Teenindussektoris ka tänavu aastal suuri muutusi võrreldes eelmise aastaga ei toimunud. Tavaliselt …