tunnustamine Archives - Tööelublogi

Tunnustamine loob töökohal heaolu- ja turvatunnet

By Gertrud Sild / 26. okt. 2021 26. okt. 2021

Kogenud juhid teavad, et tunnustamine on võluvits, millega luua positiivset töist atmosfääri ning süstida oma inimestesse motivatsiooni ja teotahet. Enamgi veel – see hoiab ja parandab inimeste vaimset tervist. Allpool toome esile võimalusi tunnustamiskultuuri juurutamiseks tööl. Erinevad uuringud on näidanud, et tunnustamine töökohal loob heaolu- ja turvatunnet ning võib parandada töötajate vaimset tervist. Lisaks on …

Tunnustamine loob töökohal heaolu- ja turvatunnet Read More »

Uuring: Eesti ettevõtteid ei tunnusta oma töötajaid kaugeltki piisavalt

Uuring: Eesti ettevõtted ei tunnusta oma töötajaid kaugeltki piisavalt

By Peatoimetaja / 5. märts 2019 27. mai 2019

CV.ee läbi viidud uuringu tulemused näitavad, et Eesti tööturul jätab töötajate tunnustamine veel soovida. Suur kiitmine on pigem harv nähtus, kuid päris ükskõik siiski ülemustel pole Uuringus küsiti, kuidas ülemus töötaja üle head meelt või rahulolu välja näitab. Kolmandik vastanutest tõdesid, et usuvad küll seda, et nende ülemus tunneb töötaja õnnestumise üle rõõmu, kuid ei …

Uuring: Eesti ettevõtted ei tunnusta oma töötajaid kaugeltki piisavalt Read More »

Kes on su kontori kõige stiilsem beib või suurim kohvijooja? Nüüd saad ta leida ja teda selle eest tunnustada

By Peatoimetaja / 20. veebr. 2019 27. mai 2019

Külmad eestlased on aastate jooksul hakanud veidi sulama: juba julgeme hea teeninduse kuu raames kiita teenindajaid, kelle tegevus meie päeva paremaks muutnud on, või öelda juuksurile, et need lokid, mis ta just keeras, on ühed parimad, mida hiljaaegu nähtud. Nüüd on võimalik vastleitud julgus viia ka oma töökohta ja näidata kolleegidele, et nad on väärtustatud ja …

Kes on su kontori kõige stiilsem beib või suurim kohvijooja? Nüüd saad ta leida ja teda selle eest tunnustada Read More »

6 nippi, kuidas kodukontoris efektiivsemalt töötada 1

Eesti tööandja motivatsioonipakett on justkui vaese mehe võileib – kuiv, maitsetu ja ühekülgne ning käib kokku sõnapaariga “käib kah”

By Peatoimetaja / 14. veebr. 2019 27. mai 2019

Praegu on käimas sõbrakuu. Üks väga üles haibitud kuu, mis on pühendatud märkamisele, tunnustamisele ja nii naljakas kui see ka ei ole, siis mõnes mõttes ka teineteiselt hääduste väljapressimisele. Just see viimane on kommertsliku surve najal tekkinud ning paneb sõbrapäeval inimesi paaniliselt lilli, kommikarpe, spa pakette ja kes teab veel mida ostma või andma. Kas …

Eesti tööandja motivatsioonipakett on justkui vaese mehe võileib – kuiv, maitsetu ja ühekülgne ning käib kokku sõnapaariga “käib kah” Read More »

#märkakolleegi See ei võta tükki küljest - see annab Sulle rohkem kui võtab. 5

Väljakutse #märkatiimi! Töökollektiiv kui tööpere, kolleeg kui sõber?

By Peatoimetaja / 7. veebr. 2019 27. mai 2019

Üks teema on mul mõnda aega hingel olnud. Teineteise väärtustamine ja tunnustamine igapäevaelus. Ja seda justnimelt töökohal. Me veedame tööl enda kolleegidega sageli rohkem aega, kui enda lähedastega, pereliikmetega, sõpradega. Ehk on mõne jaoks liiga idülliline ja roosamannavahulik nimetada töökollektiivi tööpereks, samas olen kindel, et on ettevõtteid, kus sõna ‘tööpere’ ei kõla pelgalt klišeena. #märkakolleegi …

Väljakutse #märkatiimi! Töökollektiiv kui tööpere, kolleeg kui sõber? Read More »

tunnustamine

Tunnustamine loob töökohal heaolu- ja turvatunnet

Uuring: Eesti ettevõtted ei tunnusta oma töötajaid kaugeltki piisavalt

Kes on su kontori kõige stiilsem beib või suurim kohvijooja? Nüüd saad ta leida ja teda selle eest tunnustada

Eesti tööandja motivatsioonipakett on justkui vaese mehe võileib – kuiv, maitsetu ja ühekülgne ning käib kokku sõnapaariga “käib kah”

Väljakutse #märkatiimi! Töökollektiiv kui tööpere, kolleeg kui sõber?

Tööotsijale

Tööandjale