tööatmosfäär Archives

Eesti uuring: Ligi veerand töötajatest peab ennast oma ülemusest targemaks

By Peatoimetaja / 20. märts 2019 27. mai 2019

CV.ee poolt läbi viidud uuring selgitas töötajate suhteid ülemustega ning uuris nende peamiseid töölt lahkumise põhjuseid. Kui 65% vastanutest leidis, et tema ülemus on tark ja pädev omas rollis, siis 24% vastanutest pidas ennast oma ülemustest targemaks. Üldiselt ollakse ülemustega rahul Ülemuse puhul väärtustatakse nende oskust inimesi juhtida, kuulamisoskust ning organiseerimisvõimet. Ühe vastaja arvates näeb …

Eesti uuring: Ligi veerand töötajatest peab ennast oma ülemusest targemaks Read More »

Uuring: Eesti ettevõtteid ei tunnusta oma töötajaid kaugeltki piisavalt

Uuring: Eesti ettevõtted ei tunnusta oma töötajaid kaugeltki piisavalt

By Peatoimetaja / 5. märts 2019 27. mai 2019

CV.ee läbi viidud uuringu tulemused näitavad, et Eesti tööturul jätab töötajate tunnustamine veel soovida. Suur kiitmine on pigem harv nähtus, kuid päris ükskõik siiski ülemustel pole Uuringus küsiti, kuidas ülemus töötaja üle head meelt või rahulolu välja näitab. Kolmandik vastanutest tõdesid, et usuvad küll seda, et nende ülemus tunneb töötaja õnnestumise üle rõõmu, kuid ei …

Uuring: Eesti ettevõtted ei tunnusta oma töötajaid kaugeltki piisavalt Read More »

Kes on su kontori kõige stiilsem beib või suurim kohvijooja? Nüüd saad ta leida ja teda selle eest tunnustada

By Peatoimetaja / 20. veebr. 2019 27. mai 2019

Külmad eestlased on aastate jooksul hakanud veidi sulama: juba julgeme hea teeninduse kuu raames kiita teenindajaid, kelle tegevus meie päeva paremaks muutnud on, või öelda juuksurile, et need lokid, mis ta just keeras, on ühed parimad, mida hiljaaegu nähtud. Nüüd on võimalik vastleitud julgus viia ka oma töökohta ja näidata kolleegidele, et nad on väärtustatud ja …

Kes on su kontori kõige stiilsem beib või suurim kohvijooja? Nüüd saad ta leida ja teda selle eest tunnustada Read More »

#märkainimest CV.ee tiimis toimus saladuslik teineteise tunnustamise ja märkamise kampaania. Kuidas see õnnestus?

#märkainimest CV.ee tiimis toimus saladuslik teineteise tunnustamise kampaania. Kuidas see õnnestus? #kuldsüda

By Peatoimetaja / 14. veebr. 2019 27. mai 2019

Tänasest alustas CV.ee kuupikkuse Kuldsüdame kampaaniaga “Märka inimest”, millega soovime kaasa kutsuda kõiki Eesti inimesi ja organisatsioone tervete meeskondadega. Seiske selle eest, et teie organisatsioonikultuur oleks selline, kus teil kõigil on mõnus töötada ja kuhu on soov rõõmuga tööle tulla. Hea suhe on meie kõigi asi 🙂 Seega võta paar minutit ning alusta märkamist ja tunnustamist juba täna. …

#märkainimest CV.ee tiimis toimus saladuslik teineteise tunnustamise kampaania. Kuidas see õnnestus? #kuldsüda Read More »

Ootused müügiinimesele vs reaalsus tööturul

By Peatoimetaja / 25. sept. 2017 27. mai 2019

Müügigurud, müügitöötajad, müügiassistendid, müügiesindajad, müügijuhid, müügispetsialistid, müügikonsultandid – nimekiri tööturul pakutavate müügiiniimeste positsioonidega võib jätkuda. Kahtlemata kõlab müügiinimestest rääkides kuldreeglina tõsiasi, et töötaja peab ise uskuma teenustesse, toodetesse, mida müüb. Kui mängu tuleb aga palganumber, võivad käärid aga töötasu ootuse ja pakkumise vahel suured olla. Miks kukuvad mõnikord müügivaldkonna kandideerimiskonkursid läbi. Millise profiiliga müügitöötajat on …

Ootused müügiinimesele vs reaalsus tööturul Read More »

Nädala väljakutse: tiimitunde ja töörõõmu tõstmine – 10 nippi, mida kasutusele võtta

By Peatoimetaja / 31. juuli 2017 27. mai 2019

Heategu töökohal võib olla lihtne ja väike, ent on väärilise tähendusega ning ei jää ka kaaskolleegide poolt märkamata. Näiteks legendaarne Coca-Cola tegi enda ettevõttes uuringu, kus paluti mitmetel töötajatel sooritada väiksemaid heategusid töökohal. Töötajad otsustasid teineteise tänamise, kohvi toomise ja muude väiksemte žestide kasuks – mõju oli märkimisväärne. Headuse ‘ohvrid’ said lisaks rõõmule ka soovi …

Nädala väljakutse: tiimitunde ja töörõõmu tõstmine – 10 nippi, mida kasutusele võtta Read More »

tööatmosfäär