Tööotsijale
Päevatöö ei pane enam silmi särama? Ajujaht aitab sinu unistused täita!
Ajujaht alustab 15. juubelihooaega – osalema on oodatud ettevõtted ja tiimid, kes soovivad oma äri arendada maailmatasemel kiirendis.
Kõik kategooriast: motivatsioon
Siit leiad kõik CV.ee tööelublogi artiklid valitud kategooriast.
Äriblogi
7 lihtsat sammu kiireks värbamiseks
Soovid, et värbamine ei kulutaks nädalate kaupa kogu Sinu tööaega? Ära proovi aega üle kavaldada, vaid kasuta klassikalist seitset sammu.
Äriblogi
Uuringu tulemused: Tööandjate valmisolek palgata sisserändajaid
CV-Online´i uuring: lausa 56% vastanud ettevõttel on valmisolek värvata sisserändajaid. Sisserändajate värbamise peamiseks ajendiks on ettevõtete töömahu suurenemine (50,8%), tööturul on vaja rohkem töötajaid (41,5%)
Äriblogi
Millised on ettevõtete plaanid sisserändajate värbamisel?
Heidame pilgu CV.ee värskele küsitlusele, kus uuriti tööandjate valmisolekut sisserändajatele tööd pakkuda. Valdav enamus ettevõtetest on sisserändajate värbamisest huvitatud. Loe, milliseid positsioone soovitakse täita ja
Nipid
10 võimalust oma juhtimisalaste oskuste arendamiseks
Mõtle oma lemmikule juhile või ülemusele, kes sul on olnud. Mis neid teistest eristas? Tõenäoliselt olid nad head kuulajad, suutsid luua häid suhteid ja inspireerida
Nipid
Kuidas maandada tööstressi ja pingeid töökohal?
Kõik, kes on kunagi töötanud, on mingil hetkel tundnud tööstressi ja sellega kaasnevat survet. Igas töös võib olla stressi tekitavaid elemente, isegi kui sulle meeldib
Äriblogi
Kuidas aidata töötajatel oma potentsiaali ära kasutada?
Talentide värbamine on iga ettevõtte edu jaoks ülioluline tegur, kuid samas peavad organisatsioonid olema ka ennetavad oma tööjõu oskuste ja teadmiste korraldamisel. See hõlmab töökeskkonna
Nipid
10 nippi töörahulolu tõstmiseks
Kas sa oled väsinud? Ükskõik kui väga sa oma tööd, tööandjat ja töömelu armastad, tunned end mõnikord lihtsalt väsinuna. Viimastel aastatel on töörahulolu osatähtsus töötajate
Äriblogi
7 peamist põhjust palkade tõstmiseks
Teie töötajad viivad teie ettevõtet edasi, nii et kui nende sissetulek mõjutab mingil määral nende endi stabiilsust, siis ettevõtte jaoks mõjutab see töötaja produktiivsust. See
Nipid
Millest koosneb silmapaistev motivatsioonikiri?
Kuidas kirjutada silmapaistvat motivatsioonikirja ning kuidas teha see meeldejäävaks ka tööandjale? Loe CV.ee nippe.
Tööotsijale
5 uusaastalubadust, mida suudad täita
Taas on kätte jõudnud aeg, mil seada endale värsked prioriteedid, eesmärgid ja unistused järgnevaks aastaks. See on ühtlasi ka suurepärane võimalus teha optimistlikke karjäärialaseid otsuseid,
Tööotsijale
Vaata videost, kuidas unistuste tööle saada!
Kes tahaks teha tööd, mis talle tegelikult ei meeldi? Vaata videost CV.ee soovitusi, kuidas unistuste tööle saada!
Äriblogi
Sisekommunikatsioon kaugtööl: kuidas hoida töötajaid infoväljas?
Eesti on jõudnud kolmanda koroonalaine kriisi ning nakatumiste vähendamiseks suunatakse kontoritöötajad taas kaugtööle. Uuringud on näidanud, et kaugtööl kannatab ettevõtte kontekstis enim sisekommunikatsioon: väheneb vahetu
Äriblogi
Kuidas meelitada noor talent enda ettevõttesse?
Noor talent vajab meelitamist ja ettevõtted peavad kasutama kõiki käeulatuses olevaid tööriistu ja lahendusi, et lühendada värbamisprotsessi, palgata kiiremini ning pakkuda sealjuures positiivsemat värbamiskogemust. Värbamist
Äriblogi
Köögist juhatajaks: magistrikraadi vääriline juhtimiskogemus
See oli 7 aastat tagasi, kui toona 18-aastane Tanel Sujev kandideeris tööle McDonald’s restorani. Algsest eesmärgist suveks ning gümnaasiumi õpingute kõrvalt natukene lisaraha teenida, on
Äriblogi
Uuring paljastab: Eesti tööandjad ei pööra oma töötajatele piisavalt tähelepanu
Oled kindlasti kuulnud ütlust, et inimene, kes teeb mida armastab, ei tööta ühtki päeva. Selliseid mõtteteri on kuulnud meis enamik, kuid mingil põhjusel inimesed ei
Äriblogi
Kes on su kontori kõige stiilsem beib või suurim kohvijooja? Nüüd saad ta leida ja teda selle eest tunnustada
Külmad eestlased on aastate jooksul hakanud veidi sulama: juba julgeme hea teeninduse kuu raames kiita teenindajaid, kelle tegevus meie päeva paremaks muutnud on, või öelda
Äriblogi
Uuring: üle poolte eestlastest on endale aktiivselt uut tööd otsimas
Kuigi paljud inimesed on pealtnäha oma töökohaga rahul, siis CV.ee läbiviidud uuringust selgub, et ligi 62% kõikidest küsitlusele vastanutest on viimase kuu aja jooksul töökuulutusi
Tööotsijale
#märkainimest CV.ee tiimis toimus saladuslik teineteise tunnustamise kampaania. Kuidas see õnnestus? #kuldsüda
Tänasest alustas CV.ee kuupikkuse Kuldsüdame kampaaniaga “Märka inimest”, millega soovime kaasa kutsuda kõiki Eesti inimesi ja organisatsioone tervete meeskondadega. Seiske selle eest, et teie organisatsioonikultuur oleks selline,
Äriblogi
Eesti tööandja motivatsioonipakett on justkui vaese mehe võileib – kuiv, maitsetu ja ühekülgne ning käib kokku sõnapaariga “käib kah”
Praegu on käimas sõbrakuu. Üks väga üles haibitud kuu, mis on pühendatud märkamisele, tunnustamisele ja nii naljakas kui see ka ei ole, siis mõnes mõttes