Äriblogi
2024. aasta Top Tööandjad IT & telekommunikatsiooni sektoris
2024. aasta Eesti kõige paremad tööandjad on välja valitud. Vaata, kes on tänavused Top Tööandjad IT & telekommunikatsiooni sektoris!
Kõik kategooriast: tööandja
Siit leiad kõik CV.ee tööelublogi artiklid valitud kategooriast.
Äriblogi
2024. aasta Top Tööandjad kaubandussektoris
2024. aasta Eesti kõige paremad tööandjad on välja valitud. Vaata, kes on tänavused Top Tööandjad kaubandussektoris!
Äriblogi
2024. aasta Top Tööandjad teenindussektoris
2024. aasta Eesti kõige paremad tööandjad on välja valitud. Vaata, kes on tänavused Top Tööandjad teenindussektoris!
Äriblogi
2024. aasta Top Tööandjad tootmissektoris
2024. aasta Eesti kõige paremad tööandjad on välja valitud. Vaata, kes on tänavused Top Tööandjad tootmissektoris!
Äriblogi
2024. aasta Top Tööandjad transpordi ja logistika sektoris
2024. aasta Eesti kõige paremad tööandjad on välja valitud. Vaata, kes on tänavused Top Tööandjad transpordi ja logistika sektoris!
Äriblogi
2024. aasta Top Tööandjad avalike teenuste sektoris
2024. aasta Eesti kõige paremad tööandjad on välja valitud. Vaata, kes on Top Tööandjad avalike teenuste sektoris!
Äriblogi
Töötajate vaimse ja füüsilise tervise toetamine – kas see tasub end ära?
Töötajate tervisesse investeerimine võib tunduda lisakuluna, kuid tegelikult on see üks olulisemaid strateegilisi otsuseid. Loe lähemalt!
Äriblogi
CV.ee ja ERGO kindlustus uuring: tööandja ravikindlustust soovib 82% töötajatest
Uuringust selgub, et 82% inimestest sooviksid, et nende tööandjad pakuksid täiendavat ravikindlustust. Loe lähemalt!
Äriblogi
CV.ee tööturu monitooring: töötajad ootavad jõulude eel boonustasu üle 1000€
Kuigi töötajad loodavad rahalistele boonustele, jääb lisatasu sel aastal tööandjate plaanidest välja, selgub CV.ee uuringust. Loe lähemalt!
Äriblogi
10 palgaläbirääkimiste strateegiat tööandjatele
Palgaläbirääkimised on oluline osa värbamisprotsessist. Millised on tõhusaimad palgaläbirääkimiste strateegiad? Loe lähemalt!
Äriblogi
CV.ee tööturu monitooring: kartus sissetuleku kaotuse ees sunnib töötama ka haigena
Kartus sissetuleku kaotuse ees sunnib töötama ka haigena, selgub hiljutisest CV.ee tööturu monitooringust. Loe lähemalt!
Äriblogi
Kuidas säilitada töötajate rahulolu ka kodukontori võimaluste vähenedes?
Kodukontor on tänapäeval pigem baashügieen kui lisahüve. Milliseid alternatiive pakkuda, kui kaugtöö pole alati võimalik? Loe lähemalt!
Äriblogi
Kuidas luua tõhus ja läbipaistev boonussüsteem?
Kuidas luua boonussüsteem, mis mitte ainult ei motiveeri, vaid on ka läbipaistev ja õiglane? Loe lähemalt, millele tähelepanu pöörata!
Äriblogi
CV.ee tööturu monitooring: iga viies töötaja ootab boonust rohkem kui 1000€
Töötajate ootused rahaliste boonuste osas on kõrged – oma töö eest oodatakse rohkem kui 1000€ suurust boonust. Loe lähemalt!
Äriblogi
Mida MITTE kandidaadilt intervjuul küsida (ja milliseid küsimusi eelistada)
Intervjuu on sageli kandidaadi esimene põhjalik kokkupuude sinu ettevõttega. Mida kandidaadilt küsida ja mida mitte? Loe lähemalt!
Äriblogi
Kuidas parandada töötajate rahulolu töökeskkonnaga?
Töötajate rahulolu on ettevõtte elujõulisuse oluline komponent. Kuidas seda aga parandada? Loe lähemalt!
Äriblogi
CV.ee tööturu monitooring: ligi pooled töötajad pole rahul oma töökeskkonnaga
CV.ee tööturu-uuring näitab, et pea pooled töötajad ei ole rahul oma töökeskkonnaga, tööandjad aga usuvad, et teevad piisavalt. Loe lähemalt!
Äriblogi
Millal viia läbi videointervjuu vs silmast silma vestlus
On oluline olla teadlik, millal viia läbi silmast silma intervjuu ning millal teha see veebi teel. Mõlemal on omad eelised. Loe lähemalt!
Äriblogi
CV.ee tööturu monitooring: ressursside puudus pidurdab jätkusuutlikkust
Kuigi tööandjad panustavad jätkusuutlikkusse, siis suureks arenguhüppeks ei jätku piisavalt ressursse ja teadmisi. Loe lähemalt!
Äriblogi
CV.ee tööturu monitooring: üle poole töötajatest eelistab jätkusuutlikke tööandjaid
CV.ee tööturu monitooringust selgub, et 60% tööotsijatest võtavad uue tööandja valikul arvesse ettevõtte jätkusuutlikkust. Loe lähemalt, miks!