
Kuidas korraldada meeldejäävat firmapidu?
Firma jõulu- või uusaastapidu, sünnipäev või muu tähtsündmus – saab ka pingevabalt! Kätte on jõudnud aeg, kus ettevõtte suvised sündmused peetud ning kontoris juba mõeldakse

Firma jõulu- või uusaastapidu, sünnipäev või muu tähtsündmus – saab ka pingevabalt! Kätte on jõudnud aeg, kus ettevõtte suvised sündmused peetud ning kontoris juba mõeldakse

CV-Online’I turundusspetsialist Rain Uusen käis Äripäeva raadios rääkimas, mis praegusel hetkel tööturul toimub. Saadet vedasid Tiina Saar-Veelmaa ja Ken Rohelaan. Uuringust tuleb välja, et

Töötuse määr oli 2018. aasta II kvartalis 5,1%, tööhõive määr 68,2% ja tööjõus osalemise määr 71,9%, teatab Statistikaamet. Töötuse määr oli viimase 10 aasta madalaim.

Käes on minu viimane #tudenginstaris suvepraktika postitus. Minu eesmärk siia tulles oli õppida selgeks, mis on tööandja bränding ning kuidas ma seda tulevikus enda jaoks

Saabunud on aeg 11.nda postituse jaoks. 🎉 Selles postituses tuleb juttu #hashtagide kasutamisest. Sellest, millisel platvormil on neid kõige parem käiku lasta ja kuidas võtta

Kümnes #tudenginstaris postitus on kohal! 📯 Täna tuleb juttu sotsiaalmeedia turundusest ja sellest, mis probleemiga olen pidanud silmitsi seisma sisu luues 🤔. Lisaks mainin võimalusi, kuidas teada

Heihopsti! ☀ Oleme jõudnud juba järgmise #tudenginstaris postituseni, mis kannab järjekorranumbrit 9🎉. Täna räägin karjääri- ja värbamiskampaanialehtedest ning sellest, mis mind nende puhul võlub. Uurin 🧐, mis

Aeg on kuuenda #tudenginstaris postituse jaoks🤩! Täna tuleb juttu tööandja brändingu video filmimisest🎬 ning sellest, kas ja miks see vajalik on😊Lisaks avan oma mõttemaailma videote

Kui ettevõte ei anna Sulle tagasisidet kandideerimise kohta, siis mõtle, kas Sa tahaksid üldse sellises ettevõttes end igapäevaselt teostada? Kui ettevõte pole veel jõudnud tagasisidet

Viies #tudenginstaris postitus on teie eees! 📯 Woop woop 🚨. Täna räägin sellest mida, miks, millal ja kui palju ma ülikooli kõrvalt tööd teen. Lisaks

#KULDSÜDA kampaaniaga koguti hulganisti kiituseid märgatud eeskujude või tunnustust vajavate kolleegide kohta. Kõige kuldsema südamega töötegijaks osutus Jüri Nukke, kes on Järva-Jaani Teenus OÜ juht.

Jätkame seeriaga kontoris võimeldes tööstressist priiks #võimlemekontoris. Palusime taaskord personaaltreener Roman Minlibajevil näidata ette mõningad harjutused, mis sobivad ideaalselt näiteks istuva kontoritöölise enesetunde parandamiseks. Järgnevalt toome välja harjutuste

Inimeste kiire elutempo tõttu võib juhtuda, et alati liikuma ei jõutagi ning võimlemispausi organiseerimine annab võimaluse end liigutada ka neile, kes iseenda tervise peale muul

25. maist 2018 hakkavad Eestis – sarnaselt kogu Euroopa Liidule – kehtima uued andmekaitsereeglid (GDPR), mis on tekitanud nii inimestes kui ettevõtetes väga palju küsimusi

Kas sina oled juba oma kolleegi või märgatud eeskuju tunnustanud? Siin on mõned näited meile juba laekunud tunnustustest. Tunnusta ka sina! #KULDSÜDA TUNNUSTUSI SAAD JAGADA SIIN! ”Nii pühendunud

Nipila otsestuudio seekordseks külaliseks aktiivsed noored Changemakers Academy liidriprogrammist, mis viis noored ettevõtetesse, et mõista, kuidas tööelu päriselt käib. Mis nad teada said, sellest Nipila

Eesti tööturul on üha süvenevamaks probleemiks olukord, kus ettevõtted aina arenevad ja vajavad uusi töötajaid aga tööealist elanikkonda jääb järjest vähemaks. Kust leida sobiv tööjõud

IT-spetsialistidest CN-operaatoriteni on Eestis paljud erinevad sektorid muutunud rahvusvahelisteks, kus ettevõtted vaatavad väljapoole Eesti piire, et palgata väga vajalikku tööjõu talente. Välismaalastest spetsialistide hankimine muutub Eesti

Oscareid jagatakse kord aastas, ka TOP tööandjad on valitud, aga kuldsüdameid saab jagada ka siis, kui kiitmise tunne peale tuleb. Võta 3 minutit, et tunnustada

Protsessi, mille käigus teadlikum isik aitab juhtida vähem kogenenud isikut, nimetatakse mentorluseks. See on partnerlussuhe kahe inimese vahel õppimiseks ning arenemiseks. See eeldab, et ühel