Siit leiad kõik CV.ee tööelublogi artiklid valitud kategooriast.
Suvest üleminek sügisesse on alati raske. Näha, kuidas loodus vaikselt puhkama sätib, mõjub frustreerivalt. Ka pime aeg ja rõskus mõjutavad meie meeleolu. Mõtlesin jagada mõned soovitused, kuidas tulla toime kaamosega.
В психологии управления есть три понятия: сила, Влияние, власть. Сила – некий ресурс: деньги, оружие, возможность принимать решения и т.п. Власть – право применить “силу”. Влияние – это возможность, не
Переход с лета на осень всегда очень сложный. Видно, как природа тоже уходит отдыхать. Кроме того, сырость и темнота влияют на наше настроение. Мы решили поделиться несколькими советами, как выйти
Huffington post недавно опубликовал статью о 7 вещах, о которых не стоило бы говорить на работе. Посмотрим, какие же есть табу, которые не стоит обсуждать со своими коллегами на рабочем
Сопроводительное письмо – чаще всего необязательная, но рекомендуемая часть вашего резюме. Недавно мы рассказали о том, каким должно быть хорошее мотивационное письмо. Ниже мы рассмотрим 3 главные ошибки, которые допускают
Huffington post avaldas hiljuti artikli 7 asjast, millest ei peaks tööl olles rääkima. Vaatame lähemalt, mis asjad need on, mida tööl olles ei tasu oma kolleegidega rääkida ja avaldame oma
У каждого должна быть своя точка зрения, но это не значит, что она не может совпадать с чужой. Однако, чаще случается, что мнения расходятся. Мы посчитали, что альтернативная точка зрения
Heidi Solba on Maailmakoristuspäeva võrgustiku juht ja töötab koos oma tiimiga 150 riigiga maailmas. Heidi saabus intervjuule ühelt viimasest kohtumistelt maailmakoristuspäeval osalevate riikide esindajatega. Ettevalmistus on kestnud kaks aastat ja
Дождливое, осеннее утро. Световой день сокращается, и вставать на работу становится всё труднее. Руки трясутся то ли от переизбытка кофе, то ли от недостатка сна. Желание поспать «ещё пять минут»
Ты много лет обдумывал идею создания своего бизнеса, готовился и вот наконец-то запустил механизм. Твой бизнес готов! Но в каждом деле есть свои “но”. Начальник – ответственное лицо и глава
Общество все больше движется в направлении, в котором рабочее время становится все более гибким. Однако, согласно исследованию наших экспертов, оказалось, что возможность гибкого графика доступна для многих компаний только в
Жизнь и так не слишком лёгкая, а “светлые головы” разных народов напридумывали разных полезных инструментов и не делятся ими. Да ещё и написали их таким сложным языком, что ничего не
„Nii nagu paljud teised, olen ka mina teinud tööelus kannapöörde. Ja viimase tõuke sain just nimelt karjäärinõustajalt,“ räägib Eesti Töötukassa karjäärinõustaja Ave Karu. Ave töötab Tartus karjäärinõustajana neljandat aastat. Naine
Постоянный стресс на работе часто называют одной из причин профессионального выгорания. Предприниматель, основатель корпорации Virgin Group Ричард Бренсон считает, что этого можно избежать. Он поделился советами для предпринимателей, как не
Каждый день мы можем научиться чему-то новому, а чем больше мы умеем, тем полезнее мы будем. Показывая свою полезность, вы гарантируете себе хорошее место работы, следовательно – успешное будущее. Но
Не секрет, что даже самые сильные кандидаты в середине собеседования встают и уходят с интервью. Почему так просходит? Какие ошибки допускают рекрутеры? Мы вам перезвоним Ситуация, которая известна каждому человеку,
Не будем спорить, что увольнение – дело не из приятных. Куда хуже, когда вас просят уйти по собственному желанию или увольняют самостоятельно. Но и в таких ситуациях можно найти плюсы.
Многие говорят, что карьерные выставки – это полая чушь и пустая трата времени, но вероятнее всего вы просто не до конца поняли суть этих выставок. Карьерные выставки – это уникальная
Если вы ищете работу, то скорее всего пишите мотивационные письма пачками или копируете самое лучшее. И вы большой молодец, если каждое ваше письмо не похоже на предыдущее, но всегда есть
Ричард Бренсон: “Меня часто спрашивают,в чем состоит ключ к успеху…” Мой ответ всегда прост: в счастье. Оно должно быть целью абсолютно для всех, но я понимаю, что для многих людей
