Äriblogi
Diskrimineerimine lastega töötajate suhtes on tõsine probleem kogu Baltikumis
Diskrimineerimine lastega töötajate suhtes on tõsine probleem, selgub hiljutisest Baltikumi-ülesest CV.ee tööturu monitooringust.
Kõik kategooriast: tooturg
Siit leiad kõik CV.ee tööelublogi artiklid valitud kategooriast.
Äriblogi
See vana harjumus sööb igal sügisel töötajate energiat ja ettevõtete tootlikkust
Kellakeeramine sööb igal sügisel töötajate energiat ja ettevõtete tootlikkust, selgub hiljutisest CV.ee tööturu monitooringust.
Äriblogi
Kas sina läheksid restorani sööma, kui peaksid enne kolm tundi tasuta nõusid pesema?
Liiga ajamahuka kodutöö tõttu on kandideerimisest loobunud iga kolmas tööotsija, selgub CV.ee uuringust.
Äriblogi
Palgasurve tööturul püsib: töötajate palgaootused ületavad tööandjate võimalused
Töötajate palgaootused on viimaste kuude jooksul kasvanud, kuid tööandjad muudatusi ei plaani, selgub hiljutisest CV.ee uuringust.
Uuringud
Kas välistööjõu lisandumist tööturule peetakse kasulikuks?
CV.ee viis läbi uuringu, milles küsis enam kui 4000 inimeselt nende arvamust välistööjõu tööturule tuleku kohta. Loe lähemalt meie blogist.
Äriblogi
7 lihtsat sammu kiireks värbamiseks
Soovid, et värbamine ei kulutaks nädalate kaupa kogu Sinu tööaega? Ära proovi aega üle kavaldada, vaid kasuta klassikalist seitset sammu.
Äriblogi
Uuringu tulemused: Tööandjate valmisolek palgata sisserändajaid
CV-Online´i uuring: lausa 56% vastanud ettevõttel on valmisolek värvata sisserändajaid. Sisserändajate värbamise peamiseks ajendiks on ettevõtete töömahu suurenemine (50,8%), tööturul on vaja rohkem töötajaid (41,5%)
Äriblogi
Millised on ettevõtete plaanid sisserändajate värbamisel?
Heidame pilgu CV.ee värskele küsitlusele, kus uuriti tööandjate valmisolekut sisserändajatele tööd pakkuda. Valdav enamus ettevõtetest on sisserändajate värbamisest huvitatud. Loe, milliseid positsioone soovitakse täita ja
Uuringud
Ettevõtete valmisolek sisserändajate värbamiseks
Konfliktid Ukraina ja Venemaa vahel on viimaste kuudega põhjustanud ootamatuid sisserändajaid Euroopa suunas.
Nipid
10 nippi töörahulolu tõstmiseks
Kas sa oled väsinud? Ükskõik kui väga sa oma tööd, tööandjat ja töömelu armastad, tunned end mõnikord lihtsalt väsinuna. Viimastel aastatel on töörahulolu osatähtsus töötajate
Äriblogi
Selgusid 2022. aasta värbamisturundusteo ja aasta värbaja konkursi finalistid
Konkursile laekus seekord rekordarv töid – 41 värbamisturundusteo ja 47 aasta värbaja nominatsiooni! Aasta värbamisturundusteo finalistid on: BENU Apteek, Bolt Technology, Breakwater Technology, CGI Eesti,
Uuringud
77% ettevõtete jaoks on töötajate leidmine keerukam kui aasta tagasi
CV.ee viis jaanuaris läbi küsitluse, et uurida tööandjate hinnanguid tööturu hetkeseisule. Uuriti, millised muutused on viimasel aastal töötajate arvu ja töötasude osas toimunud ning millised
Tööotsijale
Depressioon töökohal – märka abi vajavat kolleegi!
Viimased kaks aastat on meis tekitanud hulganisti erinevaid emotsioone – hirmu, tülpimust, isoleeritust ja kohanemisraskusi, mis halvemal juhul on päädinud vaimsete häirete ja mentaalse ebastabiilsusega.
Äriblogi
Kriisis tööturg eeldab läbimõeldud värbamist
Möödunud 2 aastat on olnud raske paljudele ettevõtetele ja see on toonud kaasa muutuseid kandidaatide ja tööandjate käitumises tööturul.
Tööotsijale
5 uusaastalubadust, mida suudad täita
Taas on kätte jõudnud aeg, mil seada endale värsked prioriteedid, eesmärgid ja unistused järgnevaks aastaks. See on ühtlasi ka suurepärane võimalus teha optimistlikke karjäärialaseid otsuseid,
Top Tööandja blogi
Top Tööandja Coop Eesti: Hoiame üksteist nii heas kui halvas
Loe, milliste katsumustega on Coop aasta jooksul rinda pistnud ning kuidas loovad nad häid suhteid töötajatest kaugel olles.
Äriblogi
7 möödapanekut värbamisel – õpi teiste vigadest!
Värbamisvead võivad viia lühiajaliste, stressirohkete ja ettevõtte jaoks kulukate töösuheteni. Loe lähemalt, kuidas neid vältida.
Top Tööandja blogi
Top Tööandja ABB: Koos rohelisema tuleviku poole!
Loe, kuidas on 2021 Top Tööandja tiitel mõjutanud ABB personalistrateegiad ning milliseid inimesi nad endale tööle ootavad.
Äriblogi
Värbamise dilemma: kas valida talent või iseloom?
Mis on uue töötaja valimisel olulisem: kas sobivad teadmised-oskused või hoopis iseloomujooned? Reeglina võetakse inimene tööle tema erialaste oskuste pärast, aga töösuhe lõppeb väärtuste ebasobivuse
Tööotsijale
Vaata järele: 8 kõige huvitavamat tööpakkumist CV.ee lehel
Miks teha tavalist tööd, kui on olemas nii palju põnevaid karjäärivõimalusi? Vaata järele 8 kõige huvitavamat tööpakkumist CV.ee lehel!