Äriblogi
Värbamiskonverents 2023- 4 nippi, kuidas tööturu vastuoludes võimalusi näha
Värbamiskonverents juba 16.veebruaril! Vastuolusid täis tööturul peavad navigeerima kõik inimesed ja organisatsioonid.
Kõik kategooriast: Äriblogi
Siit leiad kõik CV.ee tööelublogi artiklid valitud kategooriast.
Äriblogi
CV.ee tööelu podcast #1: Värbamisturundus ja tööandja bränding
CV.ee tööelu podcast kutsub kuulaja praktilisse tööelu maailma, mis on loodud nii töövõtjatele, kui ka tööandjatele. Podcaste viib läbi CV.ee tiim ja saatekülalisteks on erinevates
Äriblogi
Millised lisateenused valida töökuulutusele?
Töökuulutus tööportaalis toob tulemuse, kuid suurema valiku kandidaatide annavad lisateenused. Loe ja uuri, mis tulemusi need toovad.
Äriblogi
Mida saad tööandjana teha, et noortel oleks lihtsam tööd leida?
Mõned nädalad tagasi külastasime CV.ee turundustiimiga Rakvere Ametikooli, kus sai suheldud noortega teemal miks on neil raske tööd leida.
Äriblogi
Palgasurve – 91% töötajatest on valmis tööandjat vahetama
Septembris läbi viidud tööturu uuringust selgub, et palgasurve on suur. Töövõtjate valmisolek töökoha vahetuseks on märkimisväärselt kõrge. Suurt kandideerimiste arvu kinnitab ka tööportaali CV-Online jooksev
Äriblogi
Uuring: inimeste huvi töökoha vahetuseks on hüppeliselt tõusnud
CV-Online’i poolt läbi viidud tööturu uuring näitab, et vähenenud on töövõtjate rahulolu ja valmisolek töökoha vahetuseks on suur.
Äriblogi
Vaata, milliseid värbamisplaane ettevõtjad peavad!
Uurisime tööandjatelt, milliseid personalimuudatusi ja mis põhjustel on organisatsioonides plaanis. Loe, mida teada saime!
Äriblogi
CV.ee värbamisteenused: Milline teenus valida?
Mõistame, kui tunned, et värbamisprotsess on keeruline ja aeganõudev tegevus. Vaata, milline värbamisteenus valida.
Äriblogi
Tööturu-uuring: tööandjad plaanivad töötajate arvu suurendada
Värske CV.ee tööturu-uuring näitab, et hoolimata muutlikest aegadest vaatavad ettevõtted tulevikku optimistlikult
Äriblogi
Värbamine on rohkem kui tühja koha täitmine
Ettevõtted on hakanud järjest paremini mõistma, et see, milliseid kandidaate nad kuulutustele saavad on otseselt seotud, milline maine on neil kui tööandjatel. Seega on värbamine alates
Äriblogi
10 lisahüve, mida töötajatele pakkuda
Tööturg on majanduskriisi ootuses ärev ning on märgata ka tööotsijate seas senisest suuremat aktiivsust. Lisaks palganumbrile on oluline silmas pidada ka väärtuspakkumist, mida tulevasele ja
Äriblogi
Videovärbamine on tulevik, mis lihtustab uute töötajate leidmist
CV.ee ja iVCV toovad üheskoos tööandjateni uudse tervikliku videovärbamise platvormi, mis tõhustab ja lihtsustab uute töötajate leidmist.
Äriblogi
Puhkusel töötamise uuring: kuidas veenda töötajaid puhkama?
Idee poolest tundub tõhus tuua ärile kasu ka puhkusel olles, kuigi me kõik vajame aeg-ajalt pisut puhkust. Kuidas veenda töötajaid puhkama?
Äriblogi
Äripäeva raadio | Inimesed on valmis töökohta vahetama, kui palgatõus on 30%
Töötajad on valmis töökohta vahetama, kui palgatõus on 30%, rääkis Karla Oder Äripäeva raadio hommikuprogrammi intervjuus. Kliki, et intervjuud kuulata.
Äriblogi
Tööandjal on erinevaid võimalusi töökiusu ennetamiseks
Värske uuringuga küsis CV.ee tööandjatelt, kuidas nende organisatsioonis töökiusamisse suhtutakse ja milliseid meetmeid selle tõkestamiseks kasutatakse. Loe lähemalt!
Äriblogi
Kuidas töökiusamine väljendub ja kuidas sellest teada saada?
on kiusamise tõttu suisa tööle tulemata jätnud ning ka ülejäänute vaimsele tervisele mõjub selline olukord laastavalt, on tegu väga tõsise probleemiga, mis tahab tööandja kohest sekkumist.
Äriblogi
Maikuu Parim Värbamistegu auhinna võitja on Circle K Eesti AS
Teame, kui oluline on märgata ja tunnustada organisatsioone meie ümber. Maikuu Parim Värbamistegu auhinna võitja Circle K Eesti AS.
Äriblogi
Kuidas Scoro jõudis viiepäevaselt töönädalalt neljapäevasele?
Scoro on Eestis üks esimesi, kes otsustas liikuda viiepäevaselt töönädalalt neljapäevasele töönädalale, mis on nende sõnul aastatepikkuse töö loogiline jätk. Töönädala kärpimine võimaldab luua parema tasakaalu töö- ja eraelu vahel. Loe lähemalt, kuidas nad sinna jõudsid ja mida plaanivad teha, et seda vinget lahendust ka elus hoida.
Äriblogi
Noored töötajad on arengumootoriks kogu ettevõttele!
CV.ee viis läbi värske küsitluse, et uurida erinevate valdkondade tööandjate valmisolekut noorte tööle võtmiseks. Milliste kanalite kaudu noori leitakse, milliseid hüvesid neile pakutakse ja miks ettevõtted üldse noori palkavad? Loe edasi
Äriblogi
Kuidas meelitada noored enda ettevõttesse?
Loe meie blogist, mida soovitab CV-Online’i meeskond teha oma ettevõtte atraktiivsemaks muutmiseks, et noored tuleksid teie juurde tööle.