Ole enda vastu lahke – positiivse märkamise harjutus
Positiivse märkamise harjutust on lihtne praktiseerida individuaalselt, aga ka pere, oma juhi või meeskonnaga koos. Esita kaks küsimust: – Mis on 3 asja, mis täna hästi läks / mis hästi
Siit leiad kõik CV.ee tööelublogi artiklid valitud kategooriast.
Avasta » Tööotsijale » Page 11
Positiivse märkamise harjutust on lihtne praktiseerida individuaalselt, aga ka pere, oma juhi või meeskonnaga koos. Esita kaks küsimust: – Mis on 3 asja, mis täna hästi läks / mis hästi
Perioodil 23.03-26.04 viis CV-Online läbi kaks küsitlust, milles uuriti COVID-19 mõju inimeste tööelule. Esimeses küsitluses (23.03-27.03) osales 1483 inimest ja teises (20.04-26.04) 910 inimest. Küsitluse eesmärk oli kaardistada, mil moel
В период 23.03-26.04 CV-Online провела два опроса, посвященных влиянию COVID-19 на трудовую жизнь людей. В первом опросе (23.03-27.03) приняли участие 1483 человека, а во втором (20.04-26.04) – 910 человек. Целью
Сложные ситуации заставляют людей думать иначе, поэтому люди легче находят новые решения, которые при обычных условиях вряд ли бы появились, а если бы и появились, то куда позже. Небольшой (или
Получил письмо или телефонный звонок от рекрутера? Он приглашает вас подать заявку? Поздравляем, вы счастливчик и, вероятно, специалист в своей области. Что делать дальше? Должен ли я реагировать? В настоящее
Неожиданные сообщения шокируют. Разве это не так? Первая мысль в вашей голове – это страх. Как продолжать? Что происходит сейчас? Разум начинает думать о различных поворотах, часто на тему негатива.
Kas oled hiljuti saanud mõnelt värbajalt kutse uuele tööpositsioonile? Loe CV.ee soovitusi, mida sellises olukorras silmas pidada.
Ootamatud teated mõjuvad jahmatavalt. Kas pole nii? Esimene mõte peas on hirm. Kuidas küll edasi? Mis nüüd saab? Mõistus hakkab mõtlema erinevaid keerdkäike, tihtipeale negatiivsuse teemal ja tasapisi allamäge. Stopp.
Наличие обновленного и активного резюме на портале вакансий CV.ee – это идеальная возможность заявить о себе работодателям. Это особенно актуально для вас, если вы в настоящее время временно ищете новую
Я до сих пор помню совет, который дал мне друг перед подачей моей первой заявки. Он сказал, что резюме должно быть отредактировано в соответствии с содержанием объявления о работе. Я
Tööle kandideerides vajab sinu CV pidevalt kohendamist vastavalt töökuulutuse sisule. Mida peaks CV sisaldama, et värbaja tähelepanu püüda?
Oleme täna olukorras, kus ettevõtted on sunnitud kehvade majandusnäitajate tõttu kärpima oluliselt töötajate palganumbreid ja viima läbi osalisi või lausa kollektiivseid koondamisi. Ideaalsel juhul on koondamisplaanid pikemaajaliselt ette teada, ent
Uuendatud ning aktiivse CV omamine CV.ee tööportaalis on ideaalne võimalus teha ennast tööandjate seas nähtavaks. Miks on selleks õige aeg?
Какой он – лучший работник? Существует определенное количество качеств, на которые больше всего обращает внимание работодатель при выборе нового человека в свой коллектив. Мы выбрали 5 самых важных качеств, которые
Я работал в трех разных сферах. Я была няней, ассистентом по продажам и почтальоном. С этих позиций я смогла вынести некоторые ошибки, которые дали мне уроки и знания на всю
Сейчас самое подходящее время, чтобы посвятить свободное время саморазвитию. Именно поэтому мы, вместе с нашим хорошим партнером Speakly, решили сделать вам подарок🎁. У всех желающих есть бесплатная возможность пройти месячный
В феврале CV-Online Estonia OÜ провела опрос «Kontorisaladused 2020» среди работающих людей, чтобы выяснить, какие секретные действия выполняются в офисных помещениях, но которые не принято обсуждать. В опросе участвовали 495
Praegu on väga hea hetk suunata nii enda kui ka ettevõtte töötajate tekkinud vaba aega enesearengu tegevustesse. Seetõttu otsustasime koos CV.ee tiimi ja enda hea partneri Speaklyga teha teile kingituse:
При подаче заявления на работу люди часто вынуждены соглашаться с тем, что на их заявления будут даны ответы только через несколько недель или даже месяцев, если вообще будут. Вероятно, довольно
CV-Online Estonia OÜ viis veebruaris läbi küsitluse „Kontorisaladused 2020“ tööl käivate inimeste hulgas, uurides millised on need salajased tegevused, mida kontoriruumides tehakse, aga millest rääkima ei kiputa. Küsitluses osales 495 inimest